“什么话都等你易感期结束了再说，”谭争把人拦住，推到床上，拿了个阻隔贴贴到沈翡后颈。

    “你干什么？！”沈翡想挣扎，但谭争不知道从哪里拿出绳子，把沈翡手脚都绑起来。

    沈翡不可置信：“我说了那么多…你脑子里就只有做这些事……吗？”

    “这些事是什么事？宝宝，你现在的状态走，我会很担心。”谭争说着，手指碰到沈翡的唇上，撬入口中，带出晶莹□□。

    “你说那些是因为你易感期了情绪不稳定，是不是？宝宝，不要说讨厌我……”

    “不是！！”沈翡更伤心了，谭争根本不是担心分手，他只是担心自己走了会去标记别的oga。

    没有信任也没有爱。

    谭争偏头侧身，把腺体送到沈翡嘴边，沈翡一怒，张口狠狠咬下去，oga怕压到自己，两条腿分开跪趴在自己身上，身子是撑起来的，现在却不可抑制地不断颤抖。

    五天后，沈翡易感期结束。结束那天沈翡立刻就离开了，还拉黑删除了谭争所有的联系方式。

    ……

    “你们有没有觉得，谭总最近好可怕……”

    “有……”

    “连续工作了十二个小时吧……？”

    “连轴转，他不休息的吗？这也太拼了。那小谭副总跟咱们谭总一比，也太闲了。”

    “关系户当然不一样。”

    半个月后。

    沈登几眯了眯眼，看向眼前的年轻人：“你应该知道，沈家不需要你的那点让利。”

    “我知道。”

    “但我需要。”

    “这点人情可不算什么。”沈登几漫不经心道。

    谭争笑笑：“起码我现在，坐到您面前了。”

    “你实在很厉害。”沈登几看了看眼前的资料，“据我所知，你是自学考进了B大，弃医从商，创业、把谭家扶起来，两年内规模破百亿，今年该破千亿了？”

    “过奖。”谭争拿出一份文件，“沈董是否愿意看看谭氏最新的企划？”

    沈登几道：“我一个外人，方便…”

    “方便。”谭争道，“谁知道您看完后，还会不会是外人？”

    沈登几定定看着谭争，见他神色不卑不亢，谈不上傲，但让人觉得他底气十足，沈登几一怔，笑了笑：“挺嚣张。”

    “如果我夫人在，一定不会看的。”

    “为什么？”

    “他会说，就算你这企划多有市场竞争力他也不愿意卖儿子。”

    “你来找我，是为了小翡吧？绕那么一大圈。”沈登几叹道。

    “是，也不是。”谭争说，“和您打打交道无论从哪个角度对我都有利无害。”

    “不过，我确实想换得您的一点青眼，为了他，为了这份企划，也为了下个月新法的投票。”

    沈登几皱眉：“新法？你为什么认为，我一个alpha会帮你？”

    “因为沈少爷吧，我想那样性格的孩子，不是有性别歧视的家长能教出来的。”

    “不瞒你说，对小翡的教育，我和我夫人年轻时都有所失职。”

    “我给你的时间已经到了。”沈登几说到这，收了那份企划，起身道别，“祝好。”

    新法是指《oga权益平等声明》。这一具有深远意义的法规，全面且深入地强调了性别平等原则，从各个维度对oga群体的权利与相关事项做出了明确细致的规范，为保障oga的合法权益提供了坚实的法律依据。

    该声明的推出，是推动ABO性别平等进程中的关键里程碑，对于构建更加公平、和谐、包容的社会环境具有不可估量的价值。

    如果《oga权益平等声明》能正式施行，执法部门依据相关条款，将对一系列虐待oga的alpha依法进行惩处。

    这一举措在社会各界引发了广泛而热烈的讨论，不同观点和声音相互碰撞。部分人认为，此项法律的出台旨在扰乱社会秩序，引发不必要的动荡，对社会环境的稳定性造成了负面影响。

    然而，更多理性的声音指出，ABO群体间长期存在的不平等问题早已积重难返，制定并实施这样的法律是解决社会深层次矛盾、促进公平正义的必然选择 。

    还有一些观点认为，oga在生理上相对弱小，在传统社会结构中往往依赖alpha生存，加之社会为其提供了诸多福利机制，致使部分oga缺乏进取精神，自身素质不高，进而导致oga群体遭受歧视的现象。

    引起轩然大波的还有——谭氏首席CEO谭争忽然在社交媒体上直言自己的性别，此前，这位的性别一直成迷。

    接着就炸出了不少在各个岗位上发光发热的oga，却只能伪装成beta的群体。

    这段时间，这位谭总可是有名得很。

    沈登几回到家，